О Б Я В Л Е Н И Е
Община Варна, в качеството си на бенефициент по проект № BG05M9OP001-2.008-0004 „Център за подкрепа на лица с увреждания, включително с тежки множествени увреждания“, по процедура BG05M9OP001-2.008 „Подкрепа за лицата с увреждания“, Приоритетна ос 2 „Намаляване на бедността и насърчаване на социалното включване“ по Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси“ 2014 – 2020“ набира кандидати за длъжността „АРТТЕРАПЕВТ – 0,5 щатна бройка“ при следните условия:
- Минимални изисквания, предвидени за заемане на длъжността:
- Образование: Висше.
- Образователна степен: Бакалавър.
- Професионална област: Социални, стопански и правни науки; Педагогически науки; Изкуства – професионална направление: „Изобразително изкуство“;
- Минимален изискуем професионален опит: 1 година професионален опит.
1.1 Ще се счита за предимство:
- Да имат практически опит в работа с лица с увреждания;
- Да притежават добра компютърна грамотност - MS „Office”- Word, Excel, Internet.
- Основни цели на длъжността и области на дейност:
Арттерапевтът има водеща роля в планирането и реализацията на цялостния процес по социално включване на потребителите, както и в осъществяане на подкрепа на техните семейства. Работи пряко с потребителите, като осъществява арттерапия по програма, създадена от него и отговаряща на индивидуалните им потребностите.
- Преки задължения:
- Участва в мултицисциплинарен екип с други специалисти на Центъра при изготвяне оценка на потребностите от подкрепа на потребителите, на индивидуални планове за подкрепа и тяхната актуализация; Участва в събиране на информация по отношение на оценката на развитието им за подкрепа в сферата на арттерапията;
- Планира и ръководи цялостната програма и дейност по арттерапия чрез осигуряване на възможности за израз на преживяванията, чувствата и емоциите на потребителите, които да релаксират, да се справят със стреса и травматичните преживявания и да погледнат от друга гледна точка на света, който ги заобикаля.
- Осигурява алтернативни методи за терапия чрез функционирането на различни курсове, уъркшопове, клубове по разнообразни видове художествени дейности: музика, изобразителна дейност, театър, танци, поезия и проза;
- Комуникира с/и обучава семействата на потребителите за приемственост и прилагане на методите на работа с потребителите и в „Заместващата грижа“;
Място на работа: „Център за подкрепа на лица с увреждания, включително с тежки множествени увреждания“.
- Начин за провеждане на подбора:
- I. Етап. Оценка на допустимост на кандидатите по документи от комисия. Проверка за съответствието на представените документи с обявените изисквания в срок до 7 (седем) работни дни след изтичане срока на обявлението;
- II. Етап. Провеждане на интервю с допуснатите кандидати. Допускането до участие в интервюто ще се извърши от комисия, която ще определи датата и мястото на провеждане на интервюто. Списъците на допуснатите и недопуснатите до интервю кандидати, както и датата, часът и мястото на провеждане на интервюто, се обявяват на интернет страницата на Община Варна. В списъка на недопуснатите до събеседване кандидати се посочват основанията за недопускането им. Чрез интервюто се проверяват мотивацията, деловите и личностните качества.
- III. Етап. Оценяване и класиране на кандидатите. След приключване на работата си комисията изготвя протокол с резултатите от интервюто и списък с класираните кандидати в срок до 7 (седем) работни дни от провеждането на интервюто.
Извлечение от протокола, отразяващ резултатите, се публикува на интернет страницата на Община Варна в раздел „Конкурси".
- Необходими документи за участие:
- Заявление до Кмета на Община Варна (по образец);
- Автобиография (по образец);
- Декларация по чл. 107а, ал. 1 от Кодекса на труда (по образец);
- Декларация (по образец);
- Копие от документи за придобита образователно-квалификационна степен, допълнителна квалификация или правоспособност;
- Копие от документи, удостоверяващи продължителността на трудов стаж - трудова книжка, осигурителна книжка и др.
- Място и срок за подаване на документите:
Документите за участие се представят в Информационен център на Община Варна, на адрес: гр.Варна, бул. „Осми Приморски полк" № 43, в срок до 17,30 ч. на 23.09.2020 г. включително всеки работен ден (понеделник – петък) от 8.30 до 17.30 часа. Кандидатите могат да се запознаят с длъжностната характеристика и с изискванията на длъжността, за която кандидатстват, при заявено от тях желание.
На одобрените лица ще бъде предложен срочен трудов договор изпитателен срок. Срокът на договора е до приключване дейностите по проекта. Работно време – 4 часа.
- Размер на основната заплата за заемане на длъжността: до 500 лв. (допълнително се начислява % клас за прослужено време).
- Общодостъпно място, на което ще се обявяват списъците с допуснати и недопуснати кандидати и други съобщения относно провеждането на подбора: В официалния сайт на община Варна -http://www.varna.bg/в раздел „Конкурси".
- Подаването на заявлението и приложенията към него се извършва лично или чрез пълномощник.
Всички данни, предоставени от Вас, са защитени по смисъла на Закона за Защита на Личните Данни и ще бъдат използвани само и единствено за целите на настоящия подбор. Община Варна се задължава да ги пази и да не ги предоставя на трети лица.
За допълнителна информация:
Лице за контакт: Диляна Несторова, Ръководител на проект, тел. 052/ 820 343 и 052/ 820 306.
Декларация по чл. 107а, ал. 1 от Кодекса на труда
Публикувано на 31.08.2020 г.